Cosa sono i Fondi Interprofessionali?

I Fondi Inteprofessionali Nazionali per la Formazione Continua sono organismi di natura associativa promossi dalle organizzazioni di rappresentanza, sindacali e datoriali, e hanno la finalità di raccogliere e stanziare fondi per la formazione dei dipendenti aziendali.

A cosa servono?

I Fondi Interprofessionali finanziano piani formativi aziendali, settoriali e territoriali, attuabili dalle imprese in forma singola o associata. L’obiettivo è supportare le imprese affinchè possano accedere a risorse finanziarie utili a formare i dipendenti su tematiche utili allo sviluppo o al mantenimento occupazionale.

Quale fondo scegliere?

La scelta del Fondo Interprofessionale più adatto alle esigenze dell’impresa dipende da diversi fattori quali:

    • dimensione dell’azienda;
    • inquadramento dei dipendenti;
    • settore e relativo fabbisogno formativo;
    • utilizzo di formule contrattuali quali l’apprendistato, il tempo determinato/indeterminato ecc.

Attraverso il Progetto PIU’ IMPRESA di Time Vision, svolto in collaborazione con diversi partner, le imprese aderenti hanno a disposizione la competenza di un team di esperti in grado di ottimizzare le loro risorse e massimizzarne le opportunità.

Se la tua impresa è già iscritta ad uno dei 12 principali Fondi Interprofessionali e vuoi utilizzare le somme accantonate per formare i tuoi dipendenti, ci occuperemo di tutte le fasi per farti usufruire del beneficio della formazione gratuita.

Fondi Interprofessionali in Italia

FondimpresaFondimpresa è un’associazione riconosciuta costituita da Confederazione Generale dell’Industria Italiana – Confindustria, la Confederazione Generale Italiana del Lavoro – CGIL, la Confederazione Italiana Sindacati Lavoratori – CISL e l’Unione Italiana del Lavoro -UIL.

L’obiettivo principale di Fondimpresa è rendere semplice ed accessibile alle aziende (anche quelle di piccole dimensioni) e ai lavoratori, l’utilizzo della formazione, leva indispensabile per favorire l’innovazione e lo sviluppo.

FonarcomFonARCom è il Fondo Paritetico Interprofessionale Nazionale, cche finanzia la Formazione Continua dei lavoratori e dei dirigenti delle aziende italiane.

Le imprese italiane,aderendo gratuitamente a FonARCom, hanno l’opportunità di utilizzare il versamento INPS 0,30% delle retribuzioni soggette all’obbligo contributivo per realizzare Piani Formativi a vantaggio dello sviluppo aziendale e delle risorse umane.

Fon.CoopFon.Coop è il Fondo Paritetico Interprofessionale Nazionale per la Formazione Continua nelle imprese cooperative. Fon.Coop non ha fini di lucro ed è stato costituito nel 2001 dalle maggiori organizzazioni di rappresentanza delle imprese cooperative.

Lo scopo di Fon.Coop è promuovere pratiche di formazione continua presso le imprese cooperative concertate tra direzioni aziendali e organizzazioni dei lavoratori.

FondartigianatoIl  FONDO ARTIGIANATO FORMAZIONE  è il Fondo Interprofessionale per la Formazione Continua previsto dalla legge 388/2000, con la quale si delega ad Enti di natura privatistica la gestione dei contributi versati dalle aziende per la formazione e l’aggiornamento dei propri dipendenti.

Fondartigianato è un’associazione riconosciuta costituita da: Confartigianato, CNA, Casartigiani, CLAAI, CGIL, CISL, UIL.

for.teFor.Te. è il Fondo paritetico per la formazione continua dei dipendenti dei datori di lavoro aderenti al Fondo, che operano nel settore terziario:

  • commercio–turismo–servizi,
  • logistica–spedizioni–trasporto.

Al Fondo possono altresì aderire i datori di lavoro di altri settori economici.

FonditaliaIl Fondo Formazione Italia– Fondo Paritetico Interprofessionale Nazionale per la Formazione Continua – è un organismo di natura associativa promosso dalla Confederazione datoriale FederTerziario – Federazione Italiana del Terziario, dei Servizi, del Lavoro Autonomo e della Piccola Impresa Industriale, Commerciale ed Artigiana – e dalla Confederazione Sindacale UGL – Unione generale del Lavoro –.

FormAziendaFormazienda è il Fondo paritetico interprofessionale nazionale per la formazione continua costituito da SISTEMA COMMERCIO E IMPRESA e CONFSAL.

Il Fondo è stato riconosciuto e autorizzato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali. Formazienda promuove e finanzia piani formativi individuali, aziendali, territoriali o settoriali, concordati tra le Parti Sociali.

Il FapiFondo Formazione PMI – è un Fondo interprofessionale paritetico costituito da CONFAPI, CGIL, CISL, e UIL al fine di promuovere lo sviluppo della Formazione Continua nelle PMI, quale strumento di competitività delle imprese e di garanzia occupazionale per i lavoratori.

Il Fapi ha scelto di distribuire le risorse in maniera solidaristica con un meccanismo che consente anche all’azienda più piccola e con meno dipendenti di muoversi alla pari, rispetto all’opportunità di fare formazione, con le realtà produttive numericamente più significative.

Fondir - Fondo Paritetico InterprofessionaleFONDIR è il Fondo Paritetico Interprofessionale per la Formazione Continua riconosciuto dal Ministero del Lavoro che nasce con l’obiettivo di promuovere e finanziare Piani di Formazione Continua, tra le Parti sociali, per i Dirigenti delle imprese del settore del terziario.

Fondir offre l’opportunità di finanziare a costo zero politiche formative che qualificano la presenza sul mercato delle aziende e valorizzano la professionalità dei dirigenti.

Fondazione Fondirigenti “G. Taliercio”Fondazione Fondirigenti “G. Taliercio” offre un sistema integrato di servizi per la competitività delle aziende, l’occupabilità e la crescita della classe dirigente.

L’impegno di Fondirigenti è quello di accrescere le competenze dei manager dando alle imprese  gli strumenti di orientamento e valorizzazione dei processi professionali e degli investimenti in capitale umano, per rispondere alle sfide della concorrenza globale.

Fon.Ter - Fondo Interprofessionale per la Formazione ContinuaFon.Ter, Fondo Interprofessionale per la Formazione Continua nel Terziario costituito da CONFESERCENTI, CGIL, CISL, e UIL si caratterizza per una presenza numerosa di micro e piccole imprese sia dei settori del commercio, del turismo e del terziario, sia dei settori manifatturieri e di servizi alle imprese e alle persone.

Fondoprofessioni Fondoprofessioni sostiene economicamente lo sviluppo della professionalità dei dipendenti degli Studi Professionali e delle Aziende collegate.

Il Fondo mette a disposizione dei propri aderenti, attraverso diverse modalità  le risorse economiche per la realizzazione di piani formativi aziendali , interaziendali e individuali .

I settori di riferimento del Fondo è quello degli Studi Professionali che include: Agronomi, Agrotecnici, Architetti, Avvocati, Commercialisti ed Esperti Contabili, Consulenti del Lavoro, Dentisti, Geologi, Geometri, Ingegneri, Medici di Medicina Generale, Medici Pediatri, Notai, Periti Industriali, Psicologi, Revisori Contabili, Veterinari.

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