Lavora con noi!

Time Vision è alla continua ricerca di talenti che possono fare la differenza e che condividono la nostra mission basata su eticità, trasparenza e competenza.

Crediamo fortemente nelle persone e nella consapevolezza che costituiscono il vero punto fermo sul quale puntare per migliorare la competitività del business e sostenerne il progresso, nella piena convinzione che la crescita delle persone che lavorano in Time Vision vada di pari passo con la crescita dell’azienda. 

Alle persone chiediamo passione, onestà, proattività e competenza tecnica.  Offriamo loro un ambiente dinamico, nel quale poter esprimere il proprio potenziale, sviluppare la propria professionalità e capacità di condividere le proprie conoscenze al fine di raggiungere gli obiettivi aziendali. 

Supportiamo il lavoro di squadra, senza mai sottovalutare le caratteristiche di ogni talento: piuttosto riconosciamo i punti di forza di ognuno, lavorando al fine di implementarli e di renderli insostituibili per perseguire il successo, della risorsa e dell’azienda stessa.

La nostra selezione interna

La selezione del nostro staff interno segue un iter molto preciso, allo scopo di individuare i talenti migliori per aumentare il valore della nostra comunità professionale.

Quando riceviamo i curriculum provvediamo a fare un accurato screening, nell’intento di individuare su carta i candidati attraverso la valutazione delle hard skill.

Individuati i profili, il contatto telefonico è il nostro primo approccio, da cui ne deriva un 1° colloquio conoscitivo che ha lo scopo di fare una valutazione approfondita soprattutto delle soft skill ed in parte delle hard skill.

Queste ultime saranno poi dettagliate dai responsabili dell’area di riferimento attraverso un 2° colloquio di natura tecnica.

La nostra Vision

Esiste una visione di società che si ispira al benessere, ai valori dell’apertura, della sostenibilità e dell’inclusività delle persone, grazie anche a quelle trasformazioni scientifiche e tecnologiche che donano all’uomo una posizione centrale.

Visione alla quale Time Vision aderisce con convinzione e nella quale auguriamo a tutti di trovare il proprio posto e dare il proprio contributo alla sua realizzazione.

Un modello di società che metta i cittadini al centro richiede un approccio collaborativo. Coinvolge dunque tutti i potenziali attori del cambiamento, quali istituzioni, centri di ricerca, imprese e società civile.

La creazione di posti di lavoro di qualità resta una delle maggiori sfide per quasi tutte le economie: per qualità, non intendiamo solo condizioni di lavoro dignitose, ma anche sostenibili dal punto di vista economico, ambientale e sociale.

Time Vision lavora ogni giorno per perseguire questo obiettivo, al fine di dare il proprio contributo ad una società che tenga conto degli attuali problemi sociali e delle sfide che il nostro Paese affronta oggi e affronterà in futuro.

Time Vision vuole essere uno spazio in cui tutelare e promuovere, al tempo stesso, il valore delle persone, riconosciuto come patrimonio imprescindibile, da conservare ed accrescere.

Siamo sempre alla ricerca di talenti che possano aiutarci a perseguire questi obiettivi: se vuoi entrare a far parte di Time Vision, inviaci il tuo CV.

Non vediamo l’ora di conoscerti!

Se hai esperienza sui temi del lavoro, delle politiche attive, della ricerca & selezione del personale e ti riconosci nella nostra Vision inviaci il tuo curriculum.

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    Hai un’esperienza recente (di almeno 3 anni) nel settore marketing?

    Hai un’esperienza recente (di almeno 3 anni) in ambito HR?

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