{"id":32068,"date":"2021-03-08T14:00:47","date_gmt":"2021-03-08T13:00:47","guid":{"rendered":"https:\/\/www.timevision.it\/news\/?p=32068"},"modified":"2021-08-27T14:57:03","modified_gmt":"2021-08-27T12:57:03","slug":"cosa-sono-i-fondi-interprofessionali-e-come-funzionano","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.timevision.it\/news\/aziende\/formazione-dipendenti\/formazione-finanziata\/cosa-sono-i-fondi-interprofessionali-e-come-funzionano\/","title":{"rendered":"Cosa sono i Fondi Interprofessionali e come funzionano"},"content":{"rendered":"\n<p>I <strong><a href=\"https:\/\/www.timevision.it\/fondi-interprofessionali\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">fondi interprofessionali<\/a> <\/strong>costituiscono un&#8217;opportunit\u00e0 di crescita per tutte le imprese che vogliono puntare sulla formazione e l&#8217;aggiornamento delle competenze dei propri dipendenti per implementare il proprio business.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Ma cosa sono i fondi interprofessionali e come funzionano?<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-cosa-sono-i-fondi-interprofessionali\">Cosa sono i fondi interprofessionali<\/h2>\n\n\n\n<p><strong>I fondi interprofessionali sono organismi di natura associativa<\/strong>, promossi dalle organizzazioni sindacali, che hanno lo scopo di promuovere attivit\u00e0 di formazione continua per i dipendenti delle aziende.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Tramite questi fondi, infatti, <strong>i datori di lavoro possono coinvolgere i dipendenti in percorsi di formazione in modo gratuito<\/strong>.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>I fondi paritetici interprofessionali sono finanziati dal &#8220;<strong>contributo obbligatorio per la disoccupazione volontaria<\/strong>&#8220;. <\/p>\n\n\n\n<p>Questo contributo deve essere versato obbligatoriamente da tutti i datori di lavoro e per ciascun dipendente; <strong>\u00e8 pari allo 0,30% della retribuzione dei lavoratori<\/strong>.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>L&#8217;unico modo che hanno le aziende per recuperare e gestire tale contributo \u00e8 di destinarlo ad un fondo interprofessionale.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>L&#8217;<strong>adesione ai fondi<\/strong> non comporta alcun costo per le imprese, che potranno aderire o rinunciarvi in qualsiasi momento.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-come-funzionano\">Come funzionano<\/h2>\n\n\n\n<p><strong>Ma come funzionano i fondi interprofessionali<\/strong>? In che modo finanziano la formazione continua dei dipendenti?<\/p>\n\n\n\n<p>Come anticipato, <strong>l&#8217;attivit\u00e0 dei fondi \u00e8 finanziata dal contributo dello 0,30%<\/strong> che ogni datore di lavoro deve versare per ciascuno dei dipendenti.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Le risorse accumulate sono diversificate a seconda degli strumenti messi a disposizione dal Fondo.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Generalmente, <strong>le aziende che aderiscono ai fondi interprofessionali<\/strong> hanno a propria disposizione:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>un <strong>conto individuale<\/strong>, dove confluisce la maggior parte delle risorse accumulate<\/li><li><strong>conti di sistema e avvisi <\/strong>finanziati dalla restante parte delle risorse e a disposizione di tutte le imprese aderenti a quel fondo.&nbsp;<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-come-aderire-ad-un-fondo\">Come aderire ad un fondo <\/h2>\n\n\n\n<p>L&#8217;<strong>adesione ai fondi interprofessionali <\/strong>\u00e8 volontaria e gratuita.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Le imprese interessate all&#8217;adesione dovranno utilizzare il modello di denuncia contributiva del flusso UNIEMENS.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>La procedura da seguire \u00e8 la seguente:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>accedere alla sezione &#8220;Gestione Denuncia Aziendale&#8221;<\/li><li>accedere al flusso UNIEMENS<\/li><li>selezionare anno e mese di contribuzione<\/li><li>inserire nome e matricola INPS dell&#8217;azienda<\/li><li>indicare, nella sezione Fondi Interprof, il codice del Fondo<\/li><li>indicare il numero dei lavoratori dipendenti interessati all&#8217;obbligo contributivo.&nbsp;<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-codici-fondi-interprofessionali\">Codici Fondi Interprofessionali<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>FIMA &#8211; <a href=\"https:\/\/www.timevision.it\/fondi-interprofessionali\/fondimpresa\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Fondimpresa<\/a><\/li><li>FARC &#8211; <a href=\"https:\/\/www.timevision.it\/fondi-interprofessionali\/fonarcom\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Fonarcom<\/a><\/li><li>FDIR &#8211; <a href=\"https:\/\/www.timevision.it\/fondi-interprofessionali\/fondirigenti\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Fondirigenti<\/a><\/li><li>FEMI &#8211; <a href=\"https:\/\/www.timevision.it\/fondi-interprofessionali\/fonditalia\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Fonditalia<\/a><\/li><li>FPRO &#8211; <a href=\"https:\/\/www.timevision.it\/fondi-interprofessionali\/fondoprofessioni\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Fondoprofessioni<\/a><\/li><li>FITE &#8211; For.te<\/li><li>FART &#8211; Fondartigianato<\/li><li>FAGR &#8211; Foragri<\/li><li>FORM &#8211; <a href=\"https:\/\/www.timevision.it\/fondi-interprofessionali\/formazienda\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Formazienda<\/a><\/li><\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-i-fondi-interprofessionali-oggi\">I fondi interprofessionali oggi<\/h2>\n\n\n\n<p>Stando ai dati del rapporto OCSE \u201c<strong>Adult Learning in Italy:what role for Training Funds?<\/strong>\u201d e del <strong>XIX Rapporto sulla formazione continua di ANPAL<\/strong>, i fondi rappresentano pi\u00f9 di 900 mila aziende e 10 milioni di lavoratori.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Gestiscono circa 660 milioni ogni anno e stanziano, tramite avvisi pubblici annuali, circa 357 milioni di euro.<\/p>\n\n\n\n<p>Costituiscono, pertanto, uno dei <strong>principali strumenti per il finanziamento della formazione continua<\/strong> in Italia.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Una formazione che fino al 2019 era per lo pi\u00f9 in presenza. <strong>Ma i fondi si sono adeguati anche all&#8217;emergenza sanitaria<\/strong>, garantendo la formazione continua mediante modalit\u00e0 di formazione a distanza ed e-learning.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>La percentuale di formazione a distanza, sul totale della formazione finanziata dai fondi interprofessionali, si attestava nel 2019 ad una media del 6,5%.<\/p>\n\n\n\n<p>Nel 2020, la percentuale si attesta al 38,5%.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Sulla base di quanto rilevato dalle interviste ai fondi,<strong> la formazione a distanza<\/strong> potrebbe attestarsi in una media del 27% a fine emergenza.&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>I fondi interprofessionali costituiscono un&#8217;opportunit\u00e0 di crescita per tutte le imprese che vogliono puntare sulla formazione e l&#8217;aggiornamento delle competenze dei propri dipendenti per implementare il proprio business.&nbsp; Ma cosa sono i fondi interprofessionali e come funzionano? 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