{"id":34107,"date":"2021-09-23T17:00:00","date_gmt":"2021-09-23T15:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.timevision.it\/news\/?p=34107"},"modified":"2021-09-22T16:22:51","modified_gmt":"2021-09-22T14:22:51","slug":"outplacement-in-arrivo-10-milioni-di-euro-per-la-ricollocazione","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.timevision.it\/news\/aziende\/nuove-assunzioni-aziende\/outplacement-licenziamenti\/outplacement-in-arrivo-10-milioni-di-euro-per-la-ricollocazione\/","title":{"rendered":"Outplacement: in arrivo 10 milioni di euro per la ricollocazione"},"content":{"rendered":"\n<p>Il 2021 \u00e8 l&#8217;anno degli investimenti in outplacement. Sono, infatti, in arrivo <strong>10 milioni di euro<\/strong> per i servizi rivolti alla <strong>ricollocazione professionale <\/strong>dei lavoratori usciti dal sistema produttivo.<\/p>\n\n\n\n<p>Nello specifico, il fondo per questo anno \u00e8 rivolto, ad esempio, a due casi specifici:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>ai lavoratori delle aziende in<strong> procedura fallimentare<\/strong> o in amministrazione straordinaria<\/li><li>oppure a quelli collocati in <strong>cassa integrazione <\/strong>guadagni per cessazione dell&#8217;attivit\u00e0.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Il tesoretto di 10 milioni di euro per il 2021 proviene da un emendamento al decreto Venezia. L&#8217;ex ministro del Lavoro, <strong>Nunzia Catalfo<\/strong>, ha annunciato lo sblocco delle risorse, sottolineando, tra le altre cose che:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>i 10 milioni di euro sono per il 2021<\/li><li>e serviranno ai lavoratori per l\u2019accesso ai servizi di outplacement per la ricollocazione professionale.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">I vantaggi dell&#8217;outplacement<\/h2>\n\n\n\n<p>Lo<a href=\"https:\/\/www.timevision.it\/news\/aziende\/nuove-assunzioni-aziende\/outplacement-licenziamenti\/outplacement-ecco-un-esempio-concreto-di-applicazione\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"> strumento<\/a> dell&#8217;outplacement altro non \u00e8 che<strong>  una seconda possibilit\u00e0<\/strong>\u00a0ai lavoratori che vanno fuori organico per via di crisi aziendali improvvise o strutturate.<\/p>\n\n\n\n<p>La ricollocazione dei lavoratori che escono dall\u2019organico di un\u2019azienda \u00e8 una procedura gestita dal<a href=\"https:\/\/www.lavoro.gov.it\/Pagine\/default.aspx\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">&nbsp;ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali.<\/a><\/p>\n\n\n\n<p>Quali sono i vantaggi per l\u2019azienda che sceglie lo strumento dell\u2019outplacement?<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Si tratta di una&nbsp;<strong>scelta eticamente ed economicamente responsabile<\/strong>, per gli stakeholders interni ed esterni.<\/li><li>Consente una&nbsp;<strong>gestione positiva dell\u2019azienda<\/strong>&nbsp;e del clima al suo interno.<\/li><li>Definisce una<strong>&nbsp;riduzione dei costi&nbsp;<\/strong>previsti per il contributo dei lavoratori in uscita.<\/li><li><strong>Ottimizza i tempi e i costi del contenzioso legale&nbsp;<\/strong>per le procedure di licenziamento.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Cosa \u00e8 la ricollocazione del personale<\/h2>\n\n\n\n<p>Lo strumento di outplacement, o ricollocazione del personale ha le seguenti caratteristiche:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>accompagna\u00a0<strong>le persone in uscita dalle aziende\u00a0<\/strong>che si trovano in uno stato di esubero di personale<\/li><li>\u00e8 regolato in Italia dal\u00a0<strong>ministero del lavoro e delle politiche sociali<\/strong>\u00a0<\/li><li>ha lo scopo principale di ricollocare le persone <\/li><li>e, infine, pu\u00f2 essere attivato attraverso la richiesta esplicita da parte delle aziende.\u00a0<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Se vuoi conoscere ulteriori dettagli del servizio di outplacement compila il form in pagina: i consulenti Time Vision sapranno indicarti il percorso pi\u00f9 in linea con le tue esigenze.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il 2021 \u00e8 l&#8217;anno degli investimenti in outplacement. 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