{"id":37384,"date":"2022-07-20T13:00:00","date_gmt":"2022-07-20T11:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.timevision.it\/news\/?p=37384"},"modified":"2022-07-20T10:35:41","modified_gmt":"2022-07-20T08:35:41","slug":"master-in-gestione-risorse-umane-i-tre-corsi-di-specializzazione","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.timevision.it\/news\/persone\/corsi-di-formazione\/corsi-di-specializzazione\/master-in-gestione-risorse-umane-i-tre-corsi-di-specializzazione\/","title":{"rendered":"Master in Gestione Risorse Umane: i tre corsi di specializzazione"},"content":{"rendered":"\n<p>Il master in <strong>Gestione delle Risorse Umane<\/strong> di Time Vision, partito da diversi mesi, ha come scopo la formazione professionale dei <strong>recruiter <\/strong>e HR specialist del futuro. Ma non \u00e8 troppo tardi per accedere ai <strong><a href=\"https:\/\/www.timevision.it\/corsi-di-alta-specializzazione\/\">corsi di alta specializzazione<\/a><\/strong>, ovvero i moduli del master, che ti consentiranno di acquisire:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>le conoscenze <\/li><li>e le competenze specifiche del corso scelto.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-reclutamento-e-selezione-del-personale-il-primo-corso-del-master-in-gestione-risorse-umane\">Reclutamento e selezione del personale: il primo corso del Master in gestione risorse umane<\/h2>\n\n\n\n<p>Andiamo nel dettaglio dei corsi di specializzazione del <strong>Master in Gestione Risorse Umane di Time Vision<\/strong>. Il primo modulo \u00e8 legato al reclutamento e selezione del personale. <\/p>\n\n\n\n<p>Il modulo di <strong>32 ore<\/strong> costituisce un approccio innovativo alla professione di recruiter, in quanto prevede l\u2019insegnamento dei migliori <strong>sistemi digital<\/strong> per la selezione del personale: <\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>social, <\/li><li>cloud, <\/li><li>analytics <\/li><li>e mobile<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>L\u2019obiettivo del corso \u00e8 quello di formare a 360\u00b0 gli specializzandi, che impareranno a conoscere e a muoversi agilmente nel mondo del lavoro, attraverso le <strong>modalit\u00e0 di inserimento e reinserimento<\/strong> dei lavoratori provenienti da diverse categorie. Particolare attenzione verr\u00e0 data alla profilazione, alla strumentazione psico-attitudinale degli assessor, con i suoi strumenti di valutazione, e al ruolo del web nella facilitazione dei processi di reclutamento e selezione.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-sistemi-di-valutazione-e-sviluppo-di-carriera\">Sistemi di valutazione e sviluppo di carriera<\/h2>\n\n\n\n<p>Il corso di Sistemi di valutazione e sviluppo di carriera, all&#8217;interno del Master in gestione delle Risorse Umane, ha una durata di <strong>8 ore<\/strong>, ed \u00e8 un\u2019opportunit\u00e0 per apprendere in poche ore le <strong>tecniche di analisi e di valutazione <\/strong>necessarie ad individuare i percorsi pi\u00f9 efficaci sia per i candidati che per le aziende. L\u2019outplacement costituisce uno dei punti cardine di questo corso, fondamentale per le aziende che puntano sempre pi\u00f9 sull\u2019immediata <strong>ricollocazione <\/strong>professionale.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-master-in-gestione-risorse-umane-la-somministrazione-del-lavoro-outplacement\">Master in Gestione Risorse Umane: la somministrazione del lavoro\/outplacement<\/h2>\n\n\n\n<p>Questo modulo, anch\u2019esso di <strong>8 ore<\/strong>, verte principalmente sulla struttura triangolare della somministrazione del lavoro (agenzia per il lavoro, utilizzatore, lavoratore). L\u2019HR management ha come priorit\u00e0 la conoscenza del ruolo e delle attivit\u00e0 delle <strong>agenzie per il lavoro<\/strong>, che svolgono il ruolo strategico di <strong>intermediario <\/strong>tra la domanda e l\u2019offerta di lavoro. Prerogativa dello specializzando del Master in Gestione Risorse Umane sar\u00e0 conoscere i settori pi\u00f9 in crescita e le figure professionali pi\u00f9 ricercate dalle aziende. Anche in questo caso verranno evidenziate le <strong>tecniche di outplacement<\/strong>, con riferimento alle norme di licenziamento e alle modalit\u00e0 eticamente corrette.<\/p>\n\n\n<a class=\"maxbutton-7 maxbutton maxbutton-fondirigenti bottone-centrato\" href=\"https:\/\/www.timevision.it\/corsi-di-alta-specializzazione\/corsi-di-alta-specializzazione-hr\/\"><span class='mb-text'>VUOI SAPERNE DI PI\u00da?<\/span><\/a>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il master in Gestione delle Risorse Umane di Time Vision, partito da diversi mesi, ha come scopo la formazione professionale dei recruiter e HR specialist del futuro. 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