{"id":39182,"date":"2023-01-02T11:00:00","date_gmt":"2023-01-02T10:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.timevision.it\/news\/?p=39182"},"modified":"2022-12-27T16:43:26","modified_gmt":"2022-12-27T15:43:26","slug":"orari-malattia-in-part-time-ecco-le-regole","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.timevision.it\/news\/persone\/lavoro\/orari-malattia-in-part-time-ecco-le-regole\/","title":{"rendered":"Orari malattia in part time: ecco le regole"},"content":{"rendered":"\n<p>Per chi non ne \u00e8 al corrente, gli <strong>orari malattia<\/strong>, cio\u00e8 le fasce orarie in cui dipendenti di un\u2019azienda possono ricevere visita dal medico fiscale, variano tra <a href=\"https:\/\/www.timevision.it\/news\/persone\/lavoro\/orari-malattia-inps-dipendenti-dettagli\/\">settore pubblico e privato<\/a>. Le stesse regole valgono in sostanza anche per i lavoratori in <a href=\"https:\/\/www.timevision.it\/news\/persone\/lavoro\/orari-malattia-e-smart-working-come-funziona%ef%bf%bc\/\">modalit\u00e0 smart working<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Che succede per\u00f2 a chi svolge attivit\u00e0 part time?<\/strong> Un esempio pu\u00f2 essere quello di un dipendente che ha turno luned\u00ec, mercoled\u00ec e venerd\u00ec. Nel caso in cui prenda un permesso per ragioni di salute, gli pu\u00f2 essere richiesta la reperibilit\u00e0 di marted\u00ec o di gioved\u00ec? Questo \u00e8 ci\u00f2 che cercheremo di capire oggi.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-il-requisito-di-legge\">Il requisito di legge<\/h2>\n\n\n\n<p>Sotto il profilo tecnico e normativo, <strong>la visita del medico fiscale pu\u00f2 essere inviata in qualsiasi giorno della settimana, festivi compresi<\/strong>. L\u2019unico requisito di legge \u00e8 che ci\u00f2 avvenga negli orari malattia stabiliti da direttive governative e INPS. Non fa differenza se si tratta di un giorno lavorativo o meno per il soggetto in questione. Quindi che il dipendente abbia un contratto part time, non cambia nulla. L\u2019unica variazione \u00e8 appunto la suddetta differenza tra imprese o enti privati e pubblici.<\/p>\n\n\n\n<p>La riprova \u00e8 che a un lavoratore full time \u00e8 richiesta reperibilit\u00e0 anche di domenica. Allo stesso modo a un impiegato a tempo parziale <strong>pu\u00f2 essere inviata visita fiscale in un giorno in cui normalmente non \u00e8 di turno<\/strong>. La disciplina in questione \u00e8 racchiusa nell\u2019articolo 18 del dlgs 75\/2017.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-eccezioni-alla-regola-degli-orari-malattia\">Eccezioni alla regola degli orari malattia<\/h2>\n\n\n\n<p>In materia di orari malattia vi \u00e8 un contesto che accomuna lavoratori part time e full time, sia si tipo pubblico che privato. Il caso riguarda <strong>patologie gravi che richiedono terapie salvavita o condizioni di invalidit\u00e0 pari o superiori al 67%.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Queste circostanze <strong>esentano il dipendente dalla reperibilit\u00e0 <\/strong>nelle fasce orarie previste dalla legge. Bisogna precisare che la disciplina si limita solo a quegli specifici orari malattia e non alla visita fiscale in senso lato.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Per chi non ne \u00e8 al corrente, gli orari malattia, cio\u00e8 le fasce orarie in cui dipendenti di un\u2019azienda possono ricevere visita dal medico fiscale, variano tra settore pubblico e privato. Le stesse regole valgono in sostanza anche per i lavoratori in modalit\u00e0 smart working. Che succede per\u00f2 a chi svolge attivit\u00e0 part time? 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