{"id":44716,"date":"2024-02-21T11:00:00","date_gmt":"2024-02-21T10:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.timevision.it\/news\/?p=44716"},"modified":"2024-02-19T19:27:15","modified_gmt":"2024-02-19T18:27:15","slug":"aaa-cercasi-talenti-digitali-il-progetto-next","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.timevision.it\/news\/persone\/aaa-cercasi-talenti-digitali-il-progetto-next\/","title":{"rendered":"AAA cercasi talenti digitali: il progetto Next"},"content":{"rendered":"\n<p>AAA cercasi talenti digitali. Con la transizione digitale e l&#8217;innovazione tecnologica le aziende cercano sempre pi\u00f9 esperti in cybersecurity, in marketing digitale, in scrittura di programmi e codici. Ma talvolta non riescono a trovare il giusto professionista con le skills adeguate. Per questo motivo,\u00a0Il\u00a0<strong>progetto Next\u00a0<\/strong>\u2013 selezionato dal Fondo Repubblica Digitale Impresa Sociale \u2013 aiuta ragazzi residenti in\u00a0<strong>Puglia<\/strong>\u00a0(<strong>dai 15 ai 34 anni)<\/strong>\u00a0a diventare talenti digitali avvicinandoli alle aziende.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-next-opportunita-per-avvicinarsi-alle-aziende\">Next: opportunit\u00e0 per avvicinarsi alle aziende<\/h2>\n\n\n\n<p>Nel contesto lavorativo attuale, tra i problemi che imprese e giovani talenti devono affrontare c&#8217;\u00e8 il mismatch tra domanda e offerte di lavoro.\u00a0Questo fenomeno si verifica quando le competenze richieste dal mercato del lavoro non corrispondono alle competenze possedute dai lavoratori disponibili. Ci\u00f2 ha ripercussioni negative sull&#8217;economia, sulle imprese e sui singoli talenti.<\/p>\n\n\n\n<p>A questo si aggiunge il concetto di Neet, ossia giovani che non studiano e non lavorano.\u00a0La media europea di Neet \u00e8 del 16,9%,. In Italia si toccano, in alcune regioni, picchi del 28,9% (1 giovane su 4).\u00a0Con il consolidamento della tecnologia digitale, avere le skills giuste rappresenta il pass per spiccare. Con\u00a0<strong>Next<\/strong>\u00a0c\u2019\u00e8 la possibilit\u00e0 di acquisire il giusto bagaglio di competenze in ambito digital. Conditio sine qua non per farsi notare dalle aziende.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-un-occasione-da-prendere-al-volo\">Un&#8217;occasione da prendere al volo<\/h2>\n\n\n\n<p><strong>Next<\/strong>\u00a0\u00e8 un\u2019occasione da cogliere al volo per diventare un talento digitale ed entrare subito nel mondo del lavoro.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p>Il&nbsp;<strong>progetto Next<\/strong>&nbsp;ha l\u2019obiettivo di assottigliare sempre pi\u00f9 il mismatching tra domanda e offerta e plasmare giovani talenti digitali pronti a inserirsi nell\u2019intricata sfera lavorativa. Per maggiori informazioni:&nbsp;<a href=\"https:\/\/progettonextpuglia.it\/\">https:\/\/progettonextpuglia.it\/<\/a>.&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>AAA cercasi talenti digitali. Con la transizione digitale e l&#8217;innovazione tecnologica le aziende cercano sempre pi\u00f9 esperti in cybersecurity, in marketing digitale, in scrittura di programmi e codici. 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