{"id":48692,"date":"2025-05-22T11:56:11","date_gmt":"2025-05-22T09:56:11","guid":{"rendered":"https:\/\/www.timevision.it\/news\/?p=48692"},"modified":"2025-05-22T11:56:13","modified_gmt":"2025-05-22T09:56:13","slug":"edo-educazione-digitale-per-loccupazione-un-progetto-per-rilanciare-loccupabilita","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.timevision.it\/news\/persone\/edo-educazione-digitale-per-loccupazione-un-progetto-per-rilanciare-loccupabilita\/","title":{"rendered":"EDO, Educazione Digitale per l&#8217;Occupazione: un progetto per rilanciare l&#8217;occupabilit\u00e0"},"content":{"rendered":"\n<p>In un contesto lavorativo sempre pi\u00f9 digitalizzato, la mancanza di competenze digitali di base rappresenta un ostacolo significativo per ampie fasce della popolazione adulta e un freno all&#8217;occupabilit\u00e0. Per rispondere a questa esigenza cruciale, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, in accordo con le Regioni e in collaborazione con il Dipartimento per la Trasformazione Digitale, ha lanciato il progetto <strong>EDO \u2013 Educazione Digitale per l\u2019Occupazione.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">EDO: iniziativa inserita nel Programma Gol<\/h2>\n\n\n\n<p>EDO si configura come un&#8217;iniziativa strategica inserita all&#8217;interno del <a href=\"https:\/\/www.timevision.it\/persone\/programma-gol-garanzia-occupabilita-lavoratori\/\">Programma GOL<\/a> (Garanzia di Occupabilit\u00e0 dei Lavoratori) del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR). L&#8217;obiettivo \u00e8 coinvolgere inizialmente un milione di persone disoccupate o in transizione lavorativa, puntando a raddoppiare tale numero entro la fine del 2025.<\/p>\n\n\n\n<p>Il progetto si propone di affrontare tre sfide fondamentali nel panorama del lavoro italiano:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Colmare il divario digitale di base<\/strong>: Assicurare che anche chi possiede scarse competenze digitali possa acquisire le conoscenze essenziali per muoversi nella societ\u00e0 e nel mercato del lavoro attuale.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Migliorare l\u2019occupabilit\u00e0<\/strong>: Rafforzare le competenze digitali dei lavoratori per allinearle alle richieste e alle aspettative delle imprese.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Misurare l\u2019efficacia delle politiche attive del lavoro<\/strong>: Integrare i dati nazionali (SIISL, SIU) con i flussi regionali per creare un sistema di monitoraggio che consenta di valutare e migliorare in tempo reale l&#8217;impatto del progetto<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Cosa offre la piattaforma e-learning<\/h2>\n\n\n\n<p>Per raggiungere questi obiettivi, EDO mette a disposizione dei cittadini una piattaforma e-learning gratuita, inclusiva e certificata. La piattaforma offre <strong>56 moduli interattivi<\/strong>, progettati dal Dipartimento per la Trasformazione Digitale e organizzati in quattro aree di competenza digitale di base. Al termine di 16 ore di formazione e superato il test finale, ogni partecipante ricever\u00e0 dalla propria Regione un&#8217;attestazione ufficiale che potr\u00e0 essere inserita nel curriculum vitae. Questo riconoscimento ha valore su tutto il territorio nazionale.<\/p>\n\n\n\n<p>Il progetto si basa sulla collaborazione organica tra istituzioni nazionali e regionali per consentire un moltiplicatore di risultati, permettendo la creazione di percorsi formativi utili, attestazioni riconosciute e un sistema di monitoraggio efficace.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>In un contesto lavorativo sempre pi\u00f9 digitalizzato, la mancanza di competenze digitali di base rappresenta un ostacolo significativo per ampie fasce della popolazione adulta e un freno all&#8217;occupabilit\u00e0. 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