{"id":50872,"date":"2026-11-03T11:00:00","date_gmt":"2026-11-03T10:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.timevision.it\/news\/?p=50872"},"modified":"2026-11-02T13:34:52","modified_gmt":"2026-11-02T12:34:52","slug":"percorso-gratuito-di-reinserimento-lavorativo-come-funziona-davvero","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.timevision.it\/news\/persone\/lavoro\/orientamento-professionale\/percorso-gratuito-di-reinserimento-lavorativo-come-funziona-davvero\/","title":{"rendered":"Percorso gratuito di reinserimento lavorativo: come funziona davvero"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>Bridge to Work<\/strong> \u00e8 un progetto cofinanziato dal Fondo Sociale Europeo Plus nell&#8217;ambito del Programma Regionale FSE+ 2021-2027 di Regione Lombardia. Si rivolge a persone fra i 30 e i 65 anni, residenti o domiciliate in Lombardia, disoccupate o inattive, e offre orientamento specialistico, coaching e accompagnamento verso le aziende. Tutti i servizi sono gratuiti.<\/p>\n\n\n\n<p>Dopo un certo numero di candidature senza risposta la domanda cambia natura: <strong>non \u00e8 pi\u00f9 \u00abdove mando il curriculum\u00bb, \u00e8 \u00abche cosa sto sbagliando\u00bb.<\/strong> Spesso la risposta non riguarda il curriculum, riguarda il fatto che nessuno ha mai aiutato quella persona a mettere in fila quello che sa fare. Un percorso gratuito di reinserimento lavorativo serve a questo, e Bridge to Work nasce dall&#8217;avviso regionale \u00abIncluding for Work\u00bb proprio per le persone considerate inattive, quelle che il mercato ha smesso di cercare. <br><em>Aggiornato a novembre 2026.<\/em><\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-buttons is-content-justification-center is-layout-flex wp-container-core-buttons-is-layout-1 wp-block-buttons-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-button\"><a class=\"wp-block-button__link has-success-background-color has-background wp-element-button\" href=\"https:\/\/www.timevision.it\/bridge-to-work\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>MAGGIORI INFO QUI<\/strong><\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Percorso gratuito di reinserimento lavorativo: chi pu\u00f2 entrare<\/h2>\n\n\n\n<p>I requisiti sono pochi e verificabili in due minuti: avere fra i <strong>30 e i 65 anni, essere residenti o domiciliati in Lombardia, trovarsi in condizione di disoccupazione o inattivit\u00e0, <\/strong>non avere un contratto di lavoro o di tirocinio in corso e non essere gi\u00e0 inseriti in un&#8217;altra politica attiva del lavoro. Per chi non ha l&#8217;italiano come lingua madre \u00e8 previsto l&#8217;accompagnamento di una mediatrice linguistica e interculturale, quindi la lingua non \u00e8 un ostacolo all&#8217;ingresso.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Quella fascia d&#8217;et\u00e0 non \u00e8 casuale<\/strong>. \u00c8 l&#8217;et\u00e0 in cui si viene considerati troppo esperti per le posizioni d&#8217;ingresso e troppo lontani dall&#8217;ultimo impiego per quelle qualificate: <strong>una zona grigia<\/strong> in cui i canali ordinari funzionano male e in cui un accompagnamento dedicato fa una differenza concreta.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Che cosa succede dal primo colloquio<\/h2>\n\n\n\n<p>Si comincia con <strong>un&#8217;analisi dei bisogni e un bilancio delle competenze<\/strong>, che \u00e8 la parte meno intuitiva e pi\u00f9 utile: serve a far emergere quello che hai imparato anche fuori dai lavori retribuiti e a tradurlo in un linguaggio che un&#8217;azienda riconosce. Da l\u00ec nasce un piano professionale, cio\u00e8 una direzione, non un elenco di annunci.<\/p>\n\n\n\n<p>Accanto all&#8217;orientamento il percorso gratuito di reinserimento lavorativo prevede coaching e supporto psicologico. Non \u00e8 un dettaglio accessorio: dopo mesi di silenzi la parte difficile raramente \u00e8 tecnica, <strong>\u00e8 l&#8217;autostima e la motivazione che si sono consumate.<\/strong> Lavorare su quelle prima dei colloqui cambia l&#8217;esito dei colloqui.<\/p>\n\n\n\n<p>L&#8217;ultima parte \u00e8 l&#8217;incontro con le aziende, che pu\u00f2 prendere la forma di un colloquio, di un tirocinio e, quando il percorso va a buon fine, di un contratto di lavoro.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Dove si va, concretamente<\/h2>\n\n\n\n<p>Il progetto \u00e8 coordinato da Time Vision, agenzia per il lavoro accreditata, insieme al partner Cornucopia, agenzia per il lavoro ed ente del terzo settore, con il sostegno della Citt\u00e0 Metropolitana di Milano. I colloqui gratuiti di orientamento si possono svolgere presso la sede di Time Vision a Milano, in viale Monza, 258. <strong><a href=\"https:\/\/www.timevision.it\/bridge-to-work\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Prenota qui il tuo primo incontro. <\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\n<div id=\"wp-block-themeisle-blocks-accordion-2c6cf38d\" class=\"wp-block-themeisle-blocks-accordion exclusive\">\n<details class=\"wp-block-themeisle-blocks-accordion-item\"><summary class=\"wp-block-themeisle-blocks-accordion-item__title\"><div><strong>Chi pu\u00f2 partecipare a Bridge to Work?<\/strong><\/div><\/summary><div class=\"wp-block-themeisle-blocks-accordion-item__content\">\n<p>Le persone fra i 30 e i 65 anni, residenti o domiciliate in Lombardia, disoccupate o inattive, senza un contratto di lavoro o di tirocinio in corso e non inserite in altre politiche attive del lavoro. Per i cittadini stranieri \u00e8 previsto il supporto di mediazione linguistica.<\/p>\n<\/div><\/details>\n\n\n\n<details class=\"wp-block-themeisle-blocks-accordion-item\"><summary class=\"wp-block-themeisle-blocks-accordion-item__title\"><div><strong>Il percorso ha un costo?<\/strong><\/div><\/summary><div class=\"wp-block-themeisle-blocks-accordion-item__content\">\n<p>No. Tutti i servizi sono gratuiti, perch\u00e9 il progetto \u00e8 cofinanziato dal Fondo Sociale Europeo Plus nell&#8217;ambito del Programma Regionale FSE+ 2021-2027 di Regione Lombardia. Non \u00e8 prevista un&#8217;indennit\u00e0 economica di partecipazione: quello che si ottiene \u00e8 l&#8217;accompagnamento, dall&#8217;orientamento al contatto con le aziende.<\/p>\n<\/div><\/details>\n\n\n\n<details class=\"wp-block-themeisle-blocks-accordion-item\"><summary class=\"wp-block-themeisle-blocks-accordion-item__title\"><div><strong>Che cosa si fa nei primi incontri?<\/strong><\/div><\/summary><div class=\"wp-block-themeisle-blocks-accordion-item__content\">\n<p>Un&#8217;analisi dei bisogni e un bilancio delle competenze, individuale e in gruppo, da cui nasce un piano professionale. Il percorso prosegue con coaching e supporto psicologico sulla motivazione e, nella fase finale, con l&#8217;incontro delle aziende attraverso colloqui e tirocini.<\/p>\n<\/div><\/details>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Bridge to Work \u00e8 un progetto cofinanziato dal Fondo Sociale Europeo Plus nell&#8217;ambito del Programma Regionale FSE+ 2021-2027 di Regione Lombardia. Si rivolge a persone fra i 30 e i 65 anni, residenti o domiciliate in Lombardia, disoccupate o inattive, e offre orientamento specialistico, coaching e accompagnamento verso le aziende. 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