Fino a 34 milioni di euro di investimenti in Campania per accrescere il sistema produttivo locale e innovarlo. Si sintetizza così il nuovo piano aperto dalla Regione Campania e che sarà operativo dal prossimo 30 maggio. Di cosa si tratta e a chi si rivolge?
Il nuovo bando in Campania
L’obiettivo del piano di investimenti in Campania è accrescere la capacità competitiva delle imprese, sostenere la diffusione dell’innovazione, nonché supportare la realizzazione sul territorio regionale di programmi di investimento produttivi strategici, innovativi e ad alto impatto occupazionale.
Sono tre le possibili tipologie di investimento previste dal bando:
- investimenti produttivi (investimento massimo 18 milioni di euro)
- progetti di ricerca e sviluppo (investimento massimo 15 milioni di euro)
- piani di formazione per la qualificazione delle competenze dei lavoratori
(investimento massimo 1 milione di euro)
La prima voce è obbligatoria per poter accedere alle agevolazioni.
Chi può avviare gli investimenti in Campania?
Il bando specifica anche quali sono i soggetti che possono avviare progetti per investimenti in Campania, e cioè:
- imprese singole, sia Pmi che grandi realtà
- rete di imprese
I contributi sono tutti a fondo perduto, e le percentuali di copertura cambiano a seconda della misura scelta.
In caso, cioè, di investimenti produttivi, il fondo copre dal 40% al 60% a seconda della dimensione delle aziende. Per la ricerca industriale si va dal 50% al 70%, mentre per lo sviluppo sperimentale la copertura massima è del 45%.
Le spese ammissibili
Anche le spese ammissibili cambiano a seconda delle topologie di investimento. Vediamole nei dettagli.
In caso di investimenti produttivi, rientrano:
- suolo aziendale e sue sistemazioni
- opere murarie e assimilate
- infrastrutture specifiche aziendali
- macchinari, impianti e attrezzature
- programmi informatici brevetti, licenze, know-how e conoscenze tecniche non brevettate
Per i progetti di ricerca e sviluppo, invece, gli investimenti in Campania ammessi a finanziamento riguardano:
- personale
- strumenti e attrezzature
- ricerca contrattuale
- spese generali
Infine, per i piani di formazione per la riqualificazione delle competenze dei lavoratori, possono essere finanziate:
- spese del personale relative ai partecipanti alla formazione
- costi sostenuti per le attività di formazione/riqualificazione del personale