È iniziato il conto alla rovescia per le iscrizioni al webinar di Time Vision Consulente 4.0 in programma giovedì prossimo, 20 aprile, dalle 15:30. Tanti i temi che saranno approfonditi durante il pomeriggio di formazione per aziende e consulenti del lavoro.

La partecipazione al webinar per i consulenti iscritti in piattaforma varrà un 1 CFP.

I temi del webinar Consulente 4.0

Nucleo centrale del webinar Consulente 4.0 in programma giovedì saranno gli avvisi dei fondi interprofessionali a sostegno delle assunzioni e le interazioni con il Fondo Nuove Competenze.

Sono molti, infatti, gli avvisi attualmente attivi che accompagnano le aziende e i relativi consulenti in percorsi di crescita e innovazione che riguardano:

  • assunzioni agevolate di personale già formato
  • potenziamento delle competenze
  • digitalizzazione dei processi e dei prodotti

In più, alcuni avvisi sono anche legati alla costruzione delle competenze digitali e green messe alla base del Fondo Nuove Competenze.

Le strade della crescita aziendale

Le possibilità di crescita per le aziende, nel 2023, passano, necessariamente, per una serie di strumenti e misure che, se non ben seguite, non riescono ad introdurre la giusta innovazione. La doppia sfida lanciata dall’Europa, sul versante digitale ed ecologico, richiede anche molti cambiamenti di natura organizzativa, gestionale e produttiva per i quali c’è bisogno di un affiancamento sempre aggiornato da parte dei consulenti che accompagnano la crescita aziendale.

Quali sono i tre assi su cui le aziende possono costruire, nel 2023, la loro scalata verso l’innovazione? 

  • Le giuste figure professionali da inserire in azienda
  • Il match di agevolazioni da usare per contenere i costi
  • Strategie di potenziamento delle competenze interne all’azienda

Il ruolo del Consulente 4.0

In questo quadro, il professionista che segue le aziende deve diventare necessariamente un Consulente 4.0.

Soltanto con un upskilling costante su tutte le opportunità a disposizione del sistema produttivo, infatti, il professionista del lavoro che segue le aziende diventa un vero e proprio Consulente 4.0, in grado di fornire servizi di varia natura, con vari gradi di specializzazione. 

In questa ottica, il consulente del lavoro di domani, dovrà necessariamente avere una visione strategica e innovativa di tutte le possibili leve di crescita delle aziende con cui lavora, per accompagnarle in modo oculato sul cammino giusto verso una competitività maggiore e una crescita costante.

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