Incentivi Assunzioni Campania: il 2 settembre chiude la prima - Dettagli e approfondimenti

Gli Incentivi Assunzioni Campania 2025 rappresentano una delle misure più importanti messe in campo dalla Regione per favorire l’occupazione e sostenere le imprese. Il bando, finanziato con fondi europei FSE+, offre contributi a fondo perduto per chi assume disoccupati residenti in Campania con diverse tipologie contrattuali. La dotazione finanziaria è di 50 milioni di euro.

Dopo l’apertura dell’8 luglio 2025, la Regione ha comunicato che la prima finestra temporale chiuderà il 2 settembre 2025. Ciò significa che le imprese interessate devono affrettarsi a presentare la domanda, perché oltre al termine fissato si rischia di dover attendere le successive finestre o di non riuscire a rientrare nei fondi disponibili.

Clicca qui per scoprire come presentare la domanda e ricevere una consulenza da parte degli esperti di Time Vision. Compilando il form ti guideremo in ogni fase e ti aiuteremo a capire se hai tutti i requisiti per ottenere l’agevolazione.

Incentivi Assunzioni Campania: le forme contrattuali

Il bando prevede l’erogazione di contributi a fondo perduto a favore di imprese, professionisti e soggetti del terzo settore che assumono lavoratori disoccupati.

Gli importi variano a seconda della tipologia contrattuale:

A questi importi si possono aggiungere bonus fino a 2.000 euro per l’assunzione di categorie svantaggiate, come donne disoccupate da oltre 6 mesi, giovani NEET under 30, over 50 e persone con disabilità.

Perché la misura è vantaggiosa per le imprese campane

La misura è particolarmente vantaggiosa per le imprese campane, perché permette di ridurre notevolmente i costi del lavoro in una fase in cui molte realtà faticano a espandersi. Un plus è la retroattività delle assunzioni nel periodo da 1 ottobre 2024 al 30 aprile 2025. Assumere con gli Incentivi Assunzioni Campania significa:

  • Risparmio diretto sui costi del personale grazie ai contributi a fondo perduto;
  • Possibilità di inserire nuove figure professionali in azienda con un impegno economico ridotto;
  • Maggiore competitività sul mercato grazie a risorse fresche e nuove competenze;
  • Supporto alla crescita del territorio, favorendo l’occupazione locale.

Per molte PMI campane si tratta di un’occasione unica per testare nuove risorse, stabilizzare rapporti di lavoro già in corso e investire nel capitale umano senza gravare troppo sul bilancio aziendale.

Sono previste altre due finestre temporali per poter presentare la domanda:

  • Finestra 2: assunzioni dal 1/10/24 al 31/08/25 con domande da inviare dal 20/01 al 03/02/26
  • Finestra 3: assunzioni dal 1/10/24 al 31/12/25 con domande da inviare dal 14/04 al 28/04/26
Utilizziamo i cookie per garantirti la migliore esperienza