Fondirigenti

Fondirigenti è il fondo interprofessionale che finanzia e supporta la formazione continua dei dirigenti.

Nasce nel 1998 per iniziativa di Confindustria e Federmanager, con lo scopo di diffondere la cultura manageriale in Italia.

Diventa, nel 2003, Fondo Interprofessionale, per migliorare la competitività delle aziende e l’occupabilità dei dirigenti.

I vantaggi di Fondimpresa

Fondirigenti consente di disporre di risorse finanziarie volte a supportare la formazione manageriale.

In più, consente di partecipare ad iniziative di ricerca e usufruire di servizi offerti in ambito occupazionale.

L’adesione è gratuita e può essere richiesta in qualsiasi momento dell’anno; non è necessario rinnovarla, ma fa effettuata una sola volta.

Quali sono i caratteri distintivi di Fondimpresa?

Fondirigenti mette a disposizione delle aziende e dei manager aderenti strumenti flessibili, volti a soddisfare la domanda e le esigenze formative degli stessi.

Il principale strumento è il Conto Formazione, che consente alle aziende e ai dirigenti di utilizzare in modo rapido ed efficiente le risorse trasferite dall’INPS.

Fondirigenti prevede anche la pubblicazione di Avvisi, volti a supportare lo sviluppo della managerialità e della competitività delle imprese.

Ogni Avviso prevede finalità, dimensioni e tematiche formative differenti e consente alle aziende aderenti di richiedere fino a 15.000€ di finanziamenti per i propri piani formativi condivisi.

Si distinguono dal Conto Formazione, dal momento che è prevista una procedura selettiva, finalizzata a finanziare le iniziative maggiormente corrispondenti ai criteri di valutazione stabiliti dai singoli avvisi e valutati da una commissione esterna ed indipendente.

A chi si rivolge Fondirigenti?

Fondirigenti è il fondo interprofessionale dedicato a dirigenti e manager.

Aderendo a tale fondo, si sceglie di destinare l’importo obbligatorio dell’INPS dello 0,30% alla formazione del management, senza oneri aggiuntivi.

In più, manager e dirigenti possono approfittare di servizi di assistenza e supporto, partecipare alle iniziative di ricerca promosse dal Fondo e usufruire di servizi offerti dall’Agenzia del lavoro.